興邦科技人才觀
文章出處：http://5052h112.com 作者：鄭州興邦科技有限公司 人氣： 發表時間：2007年02月08日
[文章內容簡介]：
人才在信息社會中的價值，遠遠超過在工業社會中的價值
一、敬業精神
做興邦人必須敬業，擁有好的職業道德是在興邦科技工作的基礎，這是興邦人必備的素質之一。
二、團隊精神
做興邦人，必須學會成為團隊的一份子，為團隊貢獻力量。
三、責任心
做為興邦人，必須學會不要輕易承諾，一旦答應了就要做到，就要做好。
四、工作熱情
興邦人喜歡在激情中高效率的工作，因為沒有熱情就做不好工作。
五、解決問題的能力
工作中做是會有新問題出現，如果不能解決在工作中遇到的新問題，就不能在興邦科技這種充滿創新精神的企業中工作。
六、學習的能力
技術在不斷的更新，興邦科技也在不斷的發展。興邦人必須學會在工作中不斷學習新的東西，不然就會落伍，就會被淘汰。
七、努力工作
努力工作，聰明的工作，學會合理安排時間，善于從工作中總結經驗，不走回頭路。
八、獨立工作能力
在興邦科技，不能總是依賴同伴，必須學會獨立解決問題，獨立完成工作，這樣才能為公司創造價值。
本文關鍵詞：興邦科技人才觀
